Einführung von Microsoft 365
Kaum steht Microsoft 365 zur Verfügung, arbeiten die ersten Kollegen schon fleißig mit MS Teams. Die Begeisterung ist groß, erste Erfolge werden verbucht. Der Beginn einer Erfolgsgeschichte …
Umso größer ist häufig die Überraschung über die teilweise sehr unterschiedliche Bewertung der Anwender nach 12 Monaten Nutzung.
Bei vielen Unternehmen hat sich herauskristallisiert, dass gerade bei der Schulung der Mitarbeiter elementare Fehler gemacht wurden. Natürlich werden viele Funktionen intuitiv und ohne große Schulungsmaßnahmen genutzt.
Der eigentliche Erfolg ergibt sich jedoch aus der effizienten und effektiven Arbeit jedes einzelnen Mitarbeiters mit Microsoft 365. Hier bewahrheitet sich einmal mehr der Spruch vom „schwächsten Glied in der Kette“.
Mitarbeiterfortbildung im Jahr 2021 bedeutet damit nicht nur die richtigen Inhalte, Formate und gute Trainer anzubieten, sondern auch eine gute Organisation hinter einem Veränderungsprozess zu haben.
Gemeinsam mit unseren Kunden sorgen wir durch individuelle und maßgeschneiderte Angebote für einen höchstmöglichen Erfolg im Rahmen der Einführung von Microsoft 365.
Konkret bedeutet dies, dass wir auf Wunsch technologiebasierend gesteuert die Organisation und Umsetzung für den Kunden übernehmen.
Hierbei ist in der Umsetzung darauf zu achten, bereits bei der Schulungsanmeldung den Teilnehmern schlanke Prozesse und übersichtliche Ansichten bereitzustellen.
Damit Ihre digitale Transformation schnelle Erfolge erzielt und Ihre Euphorie erhalten bleibt, beinhaltet unser praxiserprobtes Framework „House of Information“ nachhaltige Effekte und Maßnahmen, Unternehmen im Einsatz und Betrieb von Microsoft 365 zu begleiten.